Responsabilidad Primaria y Acciones
ACCIONES:
1. Intervenir en todo lo relacionado con la administración de los recursos humanos de la empresa.
2. Tramitar consultas y asesorar en lo referente a interpretación y aplicación de Estatuto vigente para el personal de Lotería Chaqueña.
3. Supervisar que los legajos del personal contenga documentación auténtica, pertinente y suficiente, de acuerdo con las normas vigentes
4. Coordinar con la Secretaría Administrativa la formalización, compilación, protocolización y archivo de los instrumentos legales emitidos en la empresa.
5. Programar las actividades, controlar e informar respecto al estado, mantenimiento, conservación, renovación, utilización, insumos, empleo de los elementos auxiliares y de los recursos humanos afectados al parque automotor de Lotería Chaqueña.
6. Autorizar el desarrollo, diagramación e impresión de los trabajos a realizase en la imprenta.
7. Coordinar con la Gerencia Administrativa las tareas de Mayordomía y Vigilancia, cumplidas en las diferentes dependencias de la empresa.
8. Manejar la correcta, oportuna y efectiva aplicación de la normativa vigente en lo que respecta al Archivo General de la empresa.
9. Controlar el normal funcionamiento de la Mesa de Entradas y Salidas de la empresa.
Documentacion
Instrumento legal
Concepto
Descripción